22. října 2022
DŮLEŽITÉ | DVOUSTRANNÉ | BĚŽNÉ | ||
Příklady dokumentů |
|
|
| |
Typ podpisu | Za zaměstnance | prostý1 | prostý1 | žádný nebo prostý2) |
Za zaměstnavatele | kvalifikovaný | prostý | žádný, AutoSign nebo prostý2 | |
Doručení zaměstnanci | Na jaký email? | soukromý | soukromý | jakýkoliv |
Je povinný souhlas s el. doručováním? | ano, povinný | ne | ne | |
Může zaměstnanec odstoupit od smlouvy do 7 dnů | ne | ano, pokud nezačal pracovat | ne |
Dokumenty | DŮLEŽITÉ | DVOUSTRANNÉ | BĚŽNÉ | |
Příklady dokumentů | Jednostranné ukončení zaměstnavatelem Vytýkací dopis Mzdový výměr | Pracovní smlouva, DPP, DPČ Dodatky Změny: převedení, přeložení… Ukončení dohodou Další: srážky, kvalifikační, svěřené hodnoty, náhrada škody, konkurenční doložka, mlčenlivost | Písemné informace GDPR Školení, BOZP,... Vnitřní směrnice | |
Typ podpisu za zaměstnance | prostý1 | prostý1 | žádný nebo prostý2) | |
Typ podpisu za zaměstnavatele | kvalifikovaný | prostý | žádný, AutoSign nebo prostý2 | |
Doručení na jaký e-mail zaměstnance? | soukromý | soukromý | jakýkoliv | |
Je povinný souhlas zaměstnance s el. doručováním? | ano, povinný | ne | ne | |
Může zaměstnanec odstoupit od smlouvy do 7 dnů | ne | ano, pokud nezačal pracovat | ne |
Další publikované články
Vyzkoušejte DigiSign
Dnešní doba je na digitalizaci firmy nejlepší. Všechno už řešíme na dálku a elektronicky – online nákupy, práci z domu, dovážku jídla. Začněte i (ve firmě) podepisovat digitálně.
Rychlé pro vás, jednoduché pro klienty. Zvládne to každý s mobilem.